石家庄取消全员核酸检测,不可简单解读为“躺平 ”
近日 ，有关石家庄取消全员核酸检测的消息在网络上引发热议。部分网友认为 ，此举意味着石家庄在疫情防控上采取了“躺平 ”的态度 。然而，经过仔细分析和官方回应，我们可以明确 ，这种解读并不准确 。石家庄疫情防控政策调整的具体内容 据记者核实及官方回应 ，石家庄近来确实不要求全员强制核酸检测，但这并不意味着完全取消核酸检测。
石家庄部分公共场所 ，如商场、地铁 、公交等 ，已不再查验核酸有效期，只需健康码绿码 、无弹窗即可进入。这一变化体现了石家庄在疫情防控措施上的调整 ，更加注重科学性和精准性 。不再要求全员核酸检测：石家庄已不要求全员强制核酸检测 ，只对重点人群及重点工作岗位施行核酸检测 。
取消黄码：石家庄取消全员核酸检测并不“激进” 新防疫20条发布后，石家庄率先取消了全员核酸；取消全员核酸的配套措施为 ，公众进入公共场所、交通工具等仅需绿码。不少人认为石家庄防控措施激进 ，或者躺平，例如 ，有人认为对婴幼儿、老年人群体是一个挑战；在本文看来 ，取消全员核酸符合科学 、精确防控的要旨 。
家卫健委:不再公布无症状感染者数据!中疾控对此是如何解释的?_百度...
〖壹〗 、国家卫计委宣布不再公布无症状感染者数据日前国家卫健委官方网站发布消息，称由于新冠肺炎核酸检测政策调整，开始实行愿检尽检策略 。很多无症状感染者不再继续参加核酸检测 ，导致无法准确掌握无症状感染者的实际数量 ，因而不再公布无症状感染者数据。
〖贰〗、官方公布数据转向医疗资源相关信息具有合理性和必要性，近来已有相关趋势 ，但尚未完全明确转向 。具体分析如下：不再统计无症状感染者数据的原因：国家卫健委宣布不再统计无症状感染者数据 ，是因为在持续防控优化形势下，无症状感染者对各地医疗资源未形成挤占 ，统计该数据不再具有实际意义 。
〖叁〗 、卫健委通报的无症状有核实。通过查询相关公开信息 ，从2022年12月14日起，新冠肺炎核酸检测实行愿检尽检的策略 ，许多无症状感染者不再参加核酸检测 ，无法准确掌握无症状感染者的实际数量，国家卫健委发布今起无症状感染者数据不再公布 。
〖肆〗 、截至9月15日24时 ，福建本轮疫情累计报告本土确诊病例200例（莆田市129例、厦门市53例 、泉州市18例） ，本土无症状感染者4例（厦门市1例 、莆田市3例） 。聚集性感染特征与防控重点国家卫健委新闻发言人米锋指出，本轮疫情新增本土确诊病例中，一半以上为中小学、幼儿园师生和工厂员工 ，场所聚集性感染明显。
〖伍〗 、自即日起 ，不再对乘坐火车人员查验48小时核酸检测阴性证明和健康码，不再开展落地检 。阳性患者执行居家隔离 。2022年12月22日疫情相关消息 ，根据国家防疫政策要求 ，新冠肺炎核酸检测实行“愿检尽检”为主的策略，难以准确掌握无症状感染者的实际数量 ，卫健委从2022年12月14日起不再公布无症状感染者数据。
〖陆〗 、会上 ，广州市卫生健康委副主任、新闻发言人张屹通报，11月24日0至24时 ，广州市新增7524例新冠病毒本土感染者。社会面发现89例 ，其余在隔离观察 、高风险区筛查或闭环管理重点人员检测中发现 。新增感染者中无症状7267例 、轻型257例，无重型、危重型患者 。
国家卫健委:一般不按行政区域开展全员核酸检测
〖壹〗、国家卫健委：一般不按行政区域开展全员核酸检测11月11日 ，国务院应对新型冠状病毒肺炎疫情联防联控机制综合组发布了《关于进一步优化新冠肺炎疫情防控措施科学精准做好防控工作的通知》 ，其中提到：没有发生疫情的地区严格按照第九版防控方案确定的范围对风险岗位 、重点人员开展核酸检测，不得扩大核酸检测范围。
〖贰〗 、江西省广昌县：12日发布消息，因11月8日至10日三天区域核酸检测结果均为阴性 ，取消13日至14日的区域核酸检测 。吉林省延吉市：13日公告 ，14日起停止全员核酸检测；此前曾计划8日至14日开展七天一轮检测 。
〖叁〗、国务院联防联控机制日前发布的进一步优化新冠肺炎疫情防控工作的二十条措施中，明确规定一般不按行政区域开展全员核酸检测 ，只在特定情况下开展。石家庄近来的防控措施 ，正是按照这一要求进行调整优化的 。
〖肆〗 、也不能擅自扩大核酸检测范围 。如果当地疫情仅有零星的感染者，传播链条清晰 ，在没有社区传播风险时 ，一般不按行政区域开展全员核酸检测。
〖伍〗 、未发生疫情的地区严格按照第九版防控方案确定的范围对风险岗位、重点人员开展核酸检测，不得扩大范围 。一般不按行政区域开展全员核酸检测 ，仅在感染来源和传播链条不清 、社区传播时间较长等疫情底数不清时开展 。
国家卫健委12月5日最新防疫新规定是什么
五是保障群众基本购药需求。各地药店要正常运营 ，不得随意关停 。不得限制群众线上线下购买退热 、止咳、抗病毒 、治感冒等非处方药物 。六是加快推进老年人新冠病毒疫苗接种。七是加强重点人群健康情况摸底及分类管理。八是保障社会正常运转和基本医疗服务 。九是强化涉疫安全保障 。严禁以各种方式封堵消防通道 、单元门、小区门，确保群众看病就医 、紧急避险等外出渠道通畅。
贵州疫情管控放开时间是2022年12月5日 。通过查询相关资料信息显示 ，国家卫健委发布通告 ，于2022年12月5日零时全国放宽疫情管控政策，取消健康码和行程码，届时市民出行不用出示健康码和行程码 。
说法一：2022年12月5日 ，有观点认为这一天是疫情全面放开的一个关键节点 ，尽管具体政策细节可能在此后仍有调整。说法二：2022年12月26日，国家卫健委官方发布通告 ，对新型冠状病毒感染实施“乙类乙管 ” ，取消入境后全员核酸检测和集中隔离，有序恢复中国公民出境旅游 。
有确诊为什么卫健委没有报告
有确诊为什么卫健委没有报告的原因是防控措施进一步调整优化后 ，不再按行政区域开展全员核酸检测 ，无需报告 。截止于2022年12月14日，国家发布公告 ，冠肺炎核酸检测实行愿检尽检的策略 ，许多无症状感染者不再参加核酸检测，无法准确掌握无症状感染者的实际数量 ，不再公布无症状感染者数据。
国家卫健委会主动打电话 。这种电话可能是为了进行国家基本公共卫生服务的电话调查 ，或者是为了核实个人的健康状况和行程信息 。首先，国家卫健委可能会通过电话进行公共卫生服务的调查。这种调查通常是为了了解居民享受国家基本公共卫生服务的情况，以及评估服务的质量和满意度 。
自测抗原阳性若不报告 ，可能承担法律责任 。具体分析如下：法律法规要求：根据《传染病防治法》等法律法规 ，公民有履行传染病报告的责任和义务。若未履行该责任导致传染病传播，需承担相应法律责任。抗原检测方案规定：自测抗原阳性后 ，需及时向属地社区报告 。
重大调整!新冠降级为“乙类乙管”!阳了不上班,不再享有正常工资!
〖壹〗 、新冠降级为“乙类乙管 ” ，阳了不上班不再享有正常工资 2022年12月26日，国家卫健委发布公告 ，将新型冠状病毒肺炎更名为新型冠状病毒感染 ，并自2023年1月8日起对其实施“乙类乙管 ” 。这一重大调整意味着，在防控政策上 ，新冠将不再采取甲类传染病的预防、控制措施 ，而是按照乙类传染病进行管理。
〖贰〗、年1月8日起（乙类乙管期间）按病假标准支付工资自2023年1月8日起，新冠病毒感染实施“乙类乙管” ，不再实行隔离措施 ，政府不再强制要求居家隔离 。劳动者感染需停工治疗的，用人单位按病假标准支付工资 。操作要求：劳动者需提供病休证明材料（如核酸证明或抗原测试结果）。
〖叁〗 、自2023年1月8日起，新冠乙类乙管后 ，停工治疗期工资按病假工资支付 。法律依据变化：在新冠调整为“乙类甲管 ”期间 ，根据《传染病防治法》第41条及相关通知，对新型冠状病毒感染的肺炎患者 、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间 ，企业应当支付职工在此期间的工作报酬 。
〖肆〗 、新冠归为乙类乙管之后 ，如果员工阳了需要居家休养，应算作病假。也就是说 ，员工阳性期间工资按照病假工资计算 。根据相关规定 ，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费 ，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准 ，但不能低于最低工资标准的80% 。
〖伍〗 、自2023年1月8日起，员工感染新冠病毒后 ，用人单位支付的“正常工资 ”将调整为“病假工资”。
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